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这个好真没法给出一个确定的值,由于在计算税额之前,还有一个五险一金要扣除,而五险一金的数额,也不是一个固定的值。
其实最开始我们应当先界定一下这个一万元是正常的工资收入,还是其他的类似劳务报酬之类的收入,如果是劳务报酬之类的收入的话,扣税的规则和平常的劳动所得(也就是工资)的扣税规则是不一样的。如果这一万元是劳务报酬的话,已经缴纳的个人所得税额是:10000*(1-20%)*20%=1600元。如果这一万元是劳动收入的话,就是依照我们前面说的,先扣除五险一金,再按比例扣税。
不过我们前面也说了,即便知道要扣五险一金也知道扣税比例,但是,还是没法给出确定的纳税额,这是由于,一方面,我们工资的构成其实不单一,比如有一些特殊的补贴是不需要扣税的,虽然它也算在工资里。即便这10000万的工资组成都是要参与缴税的,公司帮忙缴纳的五险一金的数额也是不一定的,虽然国家规定的是要依照实际工资的比例缴纳五险一金,但是很多企业还是依照最低标准,或者是稍高于最低标准的缴费基数来缴纳五险一金的,有的企业选择不缴纳住房公积金,有的企业不依照12%缴纳住房公积金,所有这些缴费基数和缴费比例的不同,都会影响我们的扣税基数,影响最后的缴税数额。
即便知道有1万元的工作,具体要缴多少税,还是得看公司关于工资构成和缴费基数的规定。
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